Wczoraj (25.10.) rząd przyjął projekt ustawy podwyższający najniższą emeryturę i rentę do 1000 zł miesięcznie . Obecnie najniższa emerytura wynosi 882 zł 56 gr. Zmiany i waloryzacja świadczeń mają wejść w życie 1 marca 2017 r. . Ile? Wysokość najniższej emerytury wzrośnie z 882 zł 56 groszy do 1000 zł. Renta socjalna – z kwoty 741,35 […]
Jakiś czas temu głośno było o pracach rządu nad nowym Prawem Wodnym, który zakładał drastyczne podwyżki cen wody, między innymi dla: rolników, firm wodociągowych, branży energetycznych, hodowców ryb, producentów napojów oraz innych towarów i usług, które na co dzień wykorzystują znaczne ilości wody. Podwyżki miały dotyczyć również gospodarstw domowych i zwykłych konsumentów. Ile więcej? Dla […]
Rozpoczął się październik, a wraz z nich sezon na grypę i przeziębienie. Dotychczas wystarczyło pójść do lekarza i poprosić o L4. W tym roku nie będzie jednak tak łatwo, ZUS zapowiada bowiem kontrole na masową skalę. W 2015 roku w Polsce tylko przez pierwsze trzy tygodnie października do lekarzy zgłosiło się 250 tys. osób z […]
Październik coraz bliżej, a w raz z nim rozpoczyna się nowy rok akademicki. Warto zatem przypomnieć o URLOPIE SZKOLENIOWYM, który może zagwarantować nam nawet do 21 dni płatnego, dodatkowego urlopu. Kiedy? Zwykły urlop wypoczynkowy zagwarantowany jest ustawowo i trwa 20 lub 26 dni w zależności od stażu pracy. Pracownik musi wykorzystać ten czas na regeneracje […]
Koniec z nielegalnym wydobywaniem kopalin. Od 1 stycznia ma powstać nowa formacja zbrojna – Straż Geologiczna, która będzie walczyć z nielegalnym wydobywaniem m.in. węgla, piasku czy bursztynu. Nowa formacja ma być uzbrojona w broń krótką, karabiny, a nawet miotacze gazu. Straż Geologiczna Będzie to “państwowa, umundurowana formacja uzbrojona posiadająca m.in. uprawnienie do legitymowania osób podejrzanych […]
Już jutro, bo od 1 września 2016 roku, wchodzi w życie nowa ustawa, która znosi tak zwany „syndrom pierwszej dniówki.” Od jutra każdy pracodawca będzie zobowiązany wręczyć umowę na piśmie albo pisemne potwierdzenie jej warunków – jeszcze przed dopuszczeniem pracownika do pracy. „Syndrom pierwszej dniówki” Obowiązujące (jeszcze) przepisy pozwalały by pracodawcy na podpisanie z pracownikiem […]
